每一个学生的心中都有一把好老师的标尺，每个人成长的路上都有一位为自己指点迷津的导师。那么，老师应该如何教书育人?学生喜爱怎样的老师?我们的老师又能带给学生怎样的人生启迪?

　　教师既要有专业素养，又要有育人能力。良师益友，伴人一生;学高为师，身正为范，睿丁英语也将师资力量作为重中之重，并一直为打造更为优秀的教师团队而努力!

　　睿丁英语的老师们都经过严格的筛选，并参加总部设立的强大的、环环相扣、层层渗透的教师培训系统。从日常备课、技能学习，课题研究，睿丁教师在教授学生的同时，也实时提高自身教学水平。同时，睿丁总部也会不定期的举行“教师评选”、“教师风采展示”等活动，打造真正的一流教师!

　　第一届睿丁教学工具创新大赛与第二届睿丁舞蹈展示大赛，丰富、优化了课堂，激发学生兴趣，延续第一届与第二届教师风采大赛，为了给大家更多学习、交流的机会，提升睿丁英语整体教学能力，展现睿丁教师的风采，睿丁英语即将开启“全国教师技能大赛”!为了大赛能呈现出最好的形式与状态，2017年10月14日，睿丁英语教学部的指导老师们举行了“睿丁英语全国教师技能大赛”方案评选。经过各位老师们一周的精心准备，此次方案评选大赛亮点颇多，一起来看一下吧!

　　睿丁英语全国教师技能大赛方案评选比赛共分为三组，各位主讲人妙语连珠、滔滔不绝，用各自的创意打开我们的思路;大家用心制作的炫酷的PPT给我们呈现一场视觉盛宴，用心、创新， 精心，所以让大家一见倾心!

　　第一组的方案逻辑性很强，一条主线清晰明了，主讲人演讲的渲染力感染着现场每一位老师，大家时而点头称赞，时而忍俊不禁，氛围十分欢乐，大家彼此分享、交流的同时，何尝不也是一种进步?

　　第二组的方案可谓细致而详尽，并且许多的亮点让我们耳目一新，无论是大赛的目的、还是比赛形式，或是比赛内容，都给了大家一个新视界，也引来了所有人的掌声!

　　第三组的方案大家一致认为可实施性最强，不仅如此，三组成员设计的大赛LOGO也获得了所有人的认可。他们还提到了《师说》中的“传道授业解惑”，而这不正是我们睿丁每一位老师所追求的吗?也是此次“睿丁英语教师技能大赛”举办的目的，能让睿丁英语的教师更好的实现传授知识，塑造心灵、传承文明。

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　　比赛到了尾声，最后总部市场部老师、教研部老师等做了点评与投票，最终二组获胜!但是，大家是对手，更是战友，此次教师技能大赛方案的比拼只有一个目的，那就是让即将到来的“睿丁教师技能大赛”能够举办的更加圆满。萧伯纳说：“你有一个苹果，我有一个苹果，我们交换一下，一人还是一个苹果;你有一个思想，我有一个思想，我们交换一下，一人就有两个思想。”大家的方案各有千秋，那么，为什么不舍短取长，互通有无呢?

　　我们需要一个什么样的教师呢?是简单的知识渊博型，还是具有良好的道德品质、优秀的业务素质、健全的人格的全面教师呢?我想大家已经有了自己的答案了吧!

　　最后，让我们共同期待“睿丁英语全国教师技能大赛”的到来吧!

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